一、早会奖金颁发
今年高考季,我们公司很多同事的子女都取得了非常不错的成绩,其中我们公司的仓管游先强先生,他孩子更是收到的顶级学府北京大学的录取通知书。为鼓励大家将子女培养成才,为国家建设贡献力量,此前在学习群里吴松彦董事长曾许诺,奖励游先强先生七天带薪假期、和一万元奖金,如今游先生已经从北京回到公司,所以公司借早会时间,特邀请游先生上台领取奖金并给大家分享一些心得体会。
二、带薪假期分享
北京作为中国的首都,具有悠久的历史,有众多的旅游景点,天安门、故宫、颐和园、长城、天坛等都是十分著名的景点,七天带薪假期中,游先生给我们分享了很多的北京风景。
人生的意义在于拓展,而不在于固守,只有保持终身学习的心态,持续精进,从固定型思维到成长型思维,不断的跳出舒适区,我们才能不被时代抛弃。而亿鑫丰一向以来都特别重视学习氛围的培养,甚至专门发布了《关于鼓励员工技能提升的办法》和《创新创业管理制度》鼓励大家不断的提高自身的学习,考取相应岗位的资格证书,并对此予以奖励。一个人若想要干成一番事业必须立足于一定的平台,平台很大程度上能够成就人生,现如今亿鑫丰提供了一个很好的学习平台,由衷希望各位同事能够不遗余力释放自己的人生潜能,努力提升自己,创造更美好的人生!